国有老厂分配不公,一线职工累死累活,拿的报酬却远远赶不上清闲自在的管理层。新来的厂长召开了职工代表大会,决心解决这个问题。 新厂长语惊四座:“从今天开始,全部一线职工的工资福利都在原有水平上降低两个档次。你们对我的决定有不满的,任何人、任何时间都可以向上级申诉,向我提出辞职申请,我马上批准。” 事实上谁也没有提出辞职申请,大家都对新厂长暗中怀恨,但也奈何他不得。拿着更低的工资抱着满腔的怨气干了一段时间后,新厂长又恢复了原来的工资福利水平。 这回再也没有谁嫌原来的工资水平低了,更不和管理层的攀比了。大家都对新厂长感恩戴德,厂里上上下下出现了多年未见的和谐。 又过了一段时间,新厂长才得意地说出当初他做出这一惊人之举的原因: “大家知道有个成语叫‘朝三暮四’:战国时候宋国一个养猴子的老人,原来给他养的猴子的口粮是早晚各四颗栗子,可能还是糖炒板栗。后来养的猴子越来越多,他负担不起了,打算把口粮减为早上给三颗糖炒板栗,晚上还是给四颗。猴子们都不干了,闹了起来。老人就改成早上给他们四颗,晚上给三颗。猴子们这才高兴起来。现在猴子们都学精了,知道早上四颗晚上三颗总数还是七颗,比原来的八颗少,骗不了它们了。我就准备早上给它们两颗,晚上给它们三颗,总共五颗。这样过一段时间后它们都不闹了,我再改为早上给三颗,晚上给四颗,或者早上给四颗,晚上给三颗。相信这个时候它们都不会嫌少了,可能还会打心眼里感激我。这‘朝二暮三’的方法其实就是一个糖炒板栗治贪的食疗方。” 又过了好长一段时间,新厂长再出惊人之举:因为贪污腐败他栽了,被判了三十年。 厂里的职工派出代表欢送他入狱,并且送了他一件有特殊意义的礼物。 一个纸包包着的五颗糖炒板栗,附了一张药方写着:早上服两颗,晚上服三颗。 |
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